Gå til hovedindholdet

Inspiration: Sygefravær

Her kan du læse om en række små virksomheders gode erfaringer med at få en sygemeldt medarbejdere godt tilbage til jobbet igen.

Medarbejdere på en legeplads

Eksemplerne indebærer konkrete sygeforløb på danske arbejdspladser, hvor medarbejderen er vendt fuldt tilbage til arbejdet, og du kan læse om både medarbejderens og arbejdsgiverens erfaringer i den forbindelse.

Her kan du læse eksemplerne:

Fysiske skader

Daginstitutionen Eventyrhuset: Klar struktur for møder og velvillige kollegaer virkede - pdf

Erik Sørensen byg: Ledelsesmæssig opbakning og musketerånd fremmede Michales vej tilbage til byggebranchen - pdf

Daginstitutionen Eventyrhuset: Omplacering og en ærlig leder hjalp Gitte B tilbage i arbejde - pdf

Psykiske skader

Opholdsstedet Altinget: Åbenhed og tillid virkede - pdf

Allégården ungdomscenter: Ro og frihed i fraværs- og optrapningsperioden fik Lene godt tilbage - pdf

Behandlingscenteret Ringgården: Tillid og dialog skabte tryghed - pdf

Gårdbørnehaven Spirrevippen: Klare rammer og fredning i opgaveløsningen hjalp Birthe tilbage i arbejde - pdf

Se videoer, hvor medarbejdere og ledere fortæller

I videoen herunder kan du høre Birte og Vivi fra børnehaven Spirrevippen fortælle om, hvordan Birte kom godt tilbage efter en stresssygemelding.

 

I videoen herunder kan du også se, hvordan arbejdsgiveren Kenneth holdt kontakt til sin medarbejder Kim, efter han var ude for en alvorlig ulykke.



Henter PDF