I dag er der 70.000 færre unge med fritidsjob end i 1980’erne – særligt er der få fritidsjobbere i industrien og i den offentlige sektor. Flere virksomheder oplever arbejdsmiljøreglerne for unge som strikse og uklare. Nu bliver reglerne lavet om og kommunikationen mere klar. Det skal fx være helt klart, at unge gerne må arbejde som fejeperson i nærheden af farlige maskiner, der er afskærmet, slukket eller sikret på anden vis.
Fra 1. januar 2025 lempes derfor en lang række regler, så flere mellem 13-17 år kan få et fritidsjob, tjene sine egne penge og samle værdifuld arbejdserfaring. Det sker på baggrund af et udspil fra regeringen og aftaler med arbejdsmarkedets parter og Folketingets partier.
Ændringerne er første skridt i en større indsats for at forenkle reglerne for unges arbejde, så det både bliver lettere for unge at få et fritidsjob i flere brancher og enklere for virksomhederne at ansætte unge.
De nye regler betyder bl.a.:
For at undgå en utilsigtet stram praksis på området, vil Arbejdstilsynet i den kommende tid styrke den interne kommunikation til tilsynsførende og virksomheder om reglerne for børn og unges arbejde, så tvivl om regler ikke forhindrer unge i at komme i fritidsjob. Fx skal der ikke herske tvivl om, at unge gerne må arbejde på et værksted eller fabrik fx som fejedreng eller -pige i nærheden af farlige maskiner, der er afskærmet, slukket eller sikret på anden vis.
Der kommer flere forenklinger den 1. juli 2025, hvor Arbejdstilsynet laver en større gennemgang af reglerne. Det skal give unge endnu bedre muligheder for at arbejde i nærheden af maskiner, fx på industrivirksomheder. I regelforenklingen vil listen over farlige maskiner, som unge fortsat ikke må arbejde med, bl.a. blive gennemgået kritisk for at modernisere og tage højde for den teknologiske udvikling. Samlet set vil den kommende regelforenkling betyde yderligere lempelser mhp. at fjerne barrierer, der utilsigtet forhindrer unge i at få et fritidsjob fx i industrien.